（来源：上观新闻）
最开始我找🎀的人基本都是身边🉑的同学，大家关🍇系很好，但能力🛹🇽🇰结构不完整，🇧🇪⏪对事情的理🗝🦕解也不够深😤🐦。这是一种深🇸🇭层的专🌬🌵业剥夺，你苦学多➖👨👨👧👧年的代码、法律📀🙇♀️或财务知识，🇨🇩市场溢价正在迅速🕛归零🔋。硅光子和CP🏎🤖O并非新技术🇱🇻🌹。」的恐惧⏭🚐。对于大型企业来说🇨🇺，虽然拥🏋️♀️📤有海量业😌务数据👨🦰和AI技➖术专家⚖👌，但已有的I🙇♀️🇪🇦T系统是高🙂👭度碎片化的，AI🌏🇺🇳部署需要依🍭靠人力对不同品牌🥢😝的模型、传感🧟♂️🌳器、基础设施及软🌹件进行深度整合🚼。
三个人“正好互补🌄🎼”，团队就以他💻们的名字🐠🧱组合起来🌌命名，叫作“西🏞🔂羊石”💐🇮🇹。“过去在🧖♀️🇺🇸大厂做运营⛵我只需要负🍠责业务管理运🚄🕘营工作，而现在🇼🇫我转变🇩🇰🛢为产品经理和🚪产品主理人，需要🕞🕳主动跟踪技术发👴展进度，明确技术🙊🔛的能力边🧝♂️界，判断技术能🇭🇲否支撑我们基◾🔌于特定🌦▶场景为客户提🐊⁉供更优🔰质的服务👩🦰🐛，工作内📙容和思考维度与过🥣去完全不同🤖👨🦱。
